Во вторник в Официальном вестнике была опубликована одобренная последняя договоренность о повышении зарплаты на 9% для государственных служащих после нескольких недель напряженных переговоров между правительством и профсоюзами. Хотя с Ассоциацией Государственных Служащих (ATE) соглашения не было достигнуто, правительство утвердило повышение через указ 468/2024.
Соглашение предусматривает повышение на 2% в апреле, уже выплаченное в начале мая, и на 7% в мае, которое будет выплачено в июне. Это повышение является частью недавнего коллективного договора для всех сотрудников Национальной Публичной Администрации. Несмотря на несогласие ATE, Союз Гражданского Персонала Нации (UPCN) принял предложенный процент правительства.
Документ также устанавливает зарплаты Национальных Резидентов Профессионалов в больницах, институтах и учреждениях, подчиненных Министерству Здравоохранения и Госпиталю Гаррахан. Несмотря на несогласие ATE, большинство высказалось за одобрение повышения, которое было проведено во вторник.
За последний год заработная плата национальных государственных служащих упала на 22,4% в связи с падением их покупательной способности. Повышение на 9%, которое ожидается частично скомпенсировать инфляцию, недостаточно по мнению нескольких профсоюзов и сопровождается увольнениями в государственных учреждениях.
Соглашение предполагает повышение на 9% в два этапа: 2% в апреле и 7% в мае, на зарплаты, действующие соответственно в марте и апреле. Кроме того, будут обновляться другие платежи и премии за посещаемость с июня. UPCN принял соглашение, в то время как ATE выступила против меры.
Помимо шкал заработных плат, новый указ уточняет назначение стипендий для различных групп государственных служащих. Несмотря на отсутствие консенсуса со всеми профсоюзами, правительство продолжает утверждение повышения для государственных служащих.
