Профсоюз телекоммуникаций достиг соглашения о повышении зарплаты на 30%

Конфедерация профсоюзов телекоммуникаций (КОНСИТЕЛ) достигла соглашения по заработной плате с крупными компаниями сектора телекоммуникаций о повышении зарплаты на 30%, что выгодно для всех работников по включенным шкалам. Соглашение послужит основой для ежегодного коллективного договора, охватывающего период с июля 2024 года по июнь 2025 года.


Профсоюз телекоммуникаций достиг соглашения о повышении зарплаты на 30%

Профсоюз телекоммуникаций CONSITEL достиг соглашения с основными компаниями отрасли, предусматривающего увеличение заработной платы на 30%. Эта мера будет выгодна для всех работников, включенных в соглашение.

Согласно официальному заявлению, повышение будет применено к заработным платам июля 2023 года и будет распределено различными способами в зависимости от компании. Для сотрудников Telecom (Personal) и América Móvil (Claro) повышение вступит в силу с июня, в то время как в Telefónica (Movistar) оно будет выплачено в первую неделю июля.

Что касается распределения увеличения, для сотрудников с фиксированной деятельностью 60% будет включено в базовую зарплату, а оставшиеся 40% будут направлены на Специальное Дополнение. С другой стороны, для сотрудников с подвижной деятельностью 100% увеличения добавится к базовой зарплате. Также стоит отметить, что это увеличение на 30% повлияет на размер бонуса по случаю Дня Телекоммуникационного Работника, гарантируя дополнительную выгоду в этот особенный день.

Достигнутое соглашение о заработной плате CONSITEL послужит отправной точкой для открытия ежегодных переговоров, охватывающих период с июля 2024 года по июнь 2025 года. В свою очередь, профсоюз, возглавляемый Клаудио Марином, сообщил, что продолжаются переговоры с государственной компанией ARSAT в различных областях с целью достижения соглашения, позволяющего восстановить потерянную покупательскую способность.

Последние новости

Посмотреть все новости